Die dritte Regel ist der Perspektivenwechsel. Die Fähigkeit, eine Situation aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten, ist im Berufsleben unschätzbar wertvoll.
Stell dir vor, du bist in einer Abteilungsleitersitzung und diskutierst über die Einführung flexibler Arbeitszeiten. Ein Kollege sieht vor allem die Risiken für die Teamkoordination. Du könntest sagen:
„Ich verstehe deine Bedenken bezüglich der Teamkoordination. Lass uns die Situation aus verschiedenen Perspektiven betrachten. Aus Sicht der Mitarbeiter könnte mehr Flexibilität zu einer besseren Work-Life-Balance führen. Aus Unternehmenssicht könnte es uns helfen, Top-Talente anzuziehen und zu halten. Welche Maßnahmen könnten wir ergreifen, um trotz flexibler Arbeitszeiten eine reibungslose Zusammenarbeit zu gewährleisten?“
Dieser Ansatz zeigt deine Fähigkeit, komplexe Situationen aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten. Du demonstrierst dein Bestreben, eine Win-Win-Situation zu finden und deine Bereitschaft, konstruktiv an Lösungen zu arbeiten. Gleichzeitig beweist du deine Fähigkeit, strategisch zu denken und verschiedene Interessen zu berücksichtigen.
Diese Fähigkeiten sind besonders in Führungspositionen gefragt und können deine Karriere maßgeblich voranbringen.
Ref: https://karriereguru.de/8-goldene-regeln-fur-erfolgreiches-diskutieren-im-beruf/
